派遣社員でも通る消費者金融があるか

派遣で長く働いています。派遣先は安定した企業なのですが、派遣社員と言うとやっぱり信用度で言えば低くなりますよね。ボーナスもないし、出費が多くなると不安になります。派遣社員では消費者金融での融資は無理なのでしょうか。派遣でも審査に通りやすいところがあれば教えて下さい。

大丈夫です派遣社員でも充分融資可能ですよ！

以前は確かに正社員に限定する消費者金融などもあり、アルバイト、パート社員と共に派遣社員にとって不遇な時もありましたが、現在では仕事に従事している人の内半数近くが派遣社員など非正社員となっており、消費者金融も以前のような限定をする所はほとんどなくなりました。

派遣社員、アルバイトであっても毎月一定の収入がある場合は柔軟に融資を行っています。また派遣社員やパート社員でも社会保険に加入している人も多くいます。これは審査には大きなプラス要因です。
（⇒契約社員でも利用できる消費者金融）

もちろん、正社員とくらべると派遣社員などの非正社員が審査に通りにくいと言う事実はありますが、これも要点を押さえればそれ程心配する必要はありませんよ。まず収入の面ですが、派遣社員はある月は２０万円の収入があるのにある月は５万円しかない。極端に言うとこういう事もあり得ます。

こんな風に収入が安定しないのは審査に通りにくい原因の一つになります。そうではなく一つの企業に長く派遣され仕事をされているのであれば、安定した収入を長く受けられていると言う事になりますね。これも審査通過には重要な事です。

社会保険に入会している。一つの企業に長く派遣されている。収入が安定しているああ。こういった事が派遣社員の融資審査には重要なポイントとなるのです。これをクリアしていれば、正社員のようにボーナスがなくても年収が多少低めでも充分に審査に通る可能性は大きいのです。後は家族構成や居住年数などの本人の属性、そして過去の個人信用情報などに問題がないかと言う事になります。

過去に金融事故がない、クレジットカードなどでも遅延、延滞がない事はもちろんですが、審査が不安な為に何処かに通れば良いと、同時に複数社申込みをする事は絶対にＮＧなので止めて下さい。

申込みの時点で信用情報には申込みの履歴が残ります。何社も申込みの履歴があると言う事は、それほどお金に困っているのかと受け取られる原因となります。ただ単に一社だけに通れば良いと言う思いで申込んだとしても、審査する側から見れば不安要因になるのです。

言うまでもありませんが、消費者金融に限らずカードローン会社はまず融資したお金を回収できるかどうかを一番に審査します。何社からも融資を受けたいと思っているような人には融資を見合わせようと言うのは当然の事ですね。

どうしても不安ならば、各ホームページで簡易審査などを利用しましょう。これなら個人を確定せずに審査出来るので、信用情報に履歴は残らず大まかに融資可能かどうかの目安がつきます。

派遣社員にとってもう一つ気がかりなのは、審査の際の在籍確認です。この確認は派遣元へありますので、担当者に在籍確認の電話がある旨伝えて置く事が必要になります。買い物をローンでしたので確認があると伝えても良いですよね。あまり心配せずに各ホームページで返済方法などを確認検討して申し込んで下さいね。

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消費者金融を利用したい派遣の方におすすめ